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08 de Enero de 2009


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El Real Decreto 5/2006 publicado el 14 de junio en el BON y que entró en vigor el 15 de junio, de acuerdo con su Exposición de Motivos, tiene por finalidad la reducción de la temporalidad de los contratos de trabajo así como la inserción en el mercado laboral de colectivos especialmente desprotegidos, es decir, mujeres, jóvenes, desempleados de larga duración y personas con incapacidad.
26/07/2006 Cámara Navarra de Comercio e Industria
El nuevo Programa de Fomento del Empleo se dirige fundamentalmente a impulsar la utilización de la contratación indefinida inicial por parte de las empresas y a favorecer la conversión de empleos que hoy son temporales en fijos mediante un Plan Extraordinario de carácter excepcional y de vigencia limitada.
Si lo desea, puede acceder a la segunda parte del documento: "La reforma laboral a examen (II)"
La reforma laboral a examen (I)
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